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NO.7374171

仕事の指導

16 名前：主：2019/04/05 06:20
連続投稿すみません。

今の職場の現状は今の若手社員はすぐに退職する。
理由として、いつまでも同じ仕事ばかりでチャンスがない。
先輩は失敗が怖いからなかなか引き継がない。
フォローするつもりでどんどん仕事を移行し、誰かが休んだ、入院しても対応できるように指導しなさいと社長の考えと指示もあるんです。
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