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サービス業でのシフト決め（愚痴です）

0 名前：いつも残り物：2014/11/28 17:29

スーパーでパートをしています。
毎月２５日ごろに翌月のカレンダーが貼り出され、どうしても休みたい日は◎、休めるのなら休みたい日は○を記入します。

パートは５人（皆中高生のお子さんがいる４、５０代）、１日に３人シフトに入ります。

前の上司の時は◎、○印合わせても付けていいのは平日の３、４日までと決まっていました。
土・日・祝は皆が均等に休めるように、よほどのことがない限りは印をつけないようになっていました。

が、２年前に新しい上司（少し頼りない）に変わり、しばらくは今までのルールが守られてきましたが、古株（しかし私たちの中では一番若い）のパートがだんだん印の数を増やしていき、土日も関係なく○をつけるようになりました。

すると、他のメンバーも○の量が増えていき、先に○をつけたもん勝ちのような感じになってしまいました。
私は今までどおりどうしても休みたい日だけ○を付けています。

しかし、そのうちに私だけ土日がまったく休みのないシフトになり、さすがに土日毎回○をつけるのは、サービス業では禁じ手ではないか？と上司に訴えて月２回までになりましたが、それでも皆８〜１０は◎、○をつけます。
結局そうしないと希望が通らなくなるからだとは思いますが。

先日、１２月と１月三が日のシフト表が貼られましたが、私が休み明けに見ると殆ど◎・○印で埋め尽くされ、１月元旦は私以外は皆休みたいと言うんです。

古株のパートが「あなた元旦一人だから、○印の人に出勤してもらうように交渉したら〜？」と言うので、「何で私がそんな交渉しなきゃならないの？」と言いました。

毎回貧乏くじ引いているみたいで、今回のことでモチベーションが下がってしまいした。
新しい上司が来たら、状況は変わるのかな…。
でも、ずーっとこのままのような気がして。

シフト勤務ではない仕事探そうか…と思ったり。