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0 名前：匿名さん：2023/01/21 23:19

紹介で入った人って、結構条件優遇されませんか？

うち、人数ギリギリ、ほぼ高齢者で短時間希望ばかり。
高齢だから体きかないとかで突発休みもたびたび。
私ともう一人が穴埋めとか長時間出てる。
最近忙しくて人増やしたいと話していて、誰か紹介してと。

でも、紹介で入った人って、私はこれだけしか働きたくないとか午前中だけがいいとか結構条件つけてきて、こっちがそれに合わせてシフト代わったりとあまりいいイメージがありません。
他店舗の話ですが、人を増やしたいのに紹介で入った人が短時間しか働けないからまた募集かける、と言ってて疑問に思いました。

最初からこちらの条件に合う長時間働ける人を募集した方がスッキリ収まるように思いますが、違うのかな。広告打ったり費用がかかるから？

紹介で入った人いますが、すぐ休みたがるし、私は頼まれて働いてるから、とかお金はあるんだからね！とか言うし…
私のシフト希望は却下されてその人のは優先されててなんかなぁと思います。

1 名前：匿名さん：2023/01/21 23:20

そりゃ偉い人のコネクションだったらそんなもんでしょ。

2 名前：匿名さん：2023/01/21 23:22

間違っても、自分の知り合いなんて紹介しない方がいいよ。

3 名前：主です。：2023/01/21 23:25

小さな会社なので、お友達で働ける人つれてきて～って言われるんです。偉いさんのコネとかではない感じです。
実際、他店舗の新人は現パートの知り合いだった。

4 名前：匿名さん：2023/01/21 23:30

>>3
会社、ブラックなの？

5 名前：匿名さん：2023/01/21 23:32

人物が確かだからじゃない？

6 名前：匿名さん：2023/01/21 23:33

仕方ないよね。
募集出しても人が来ない、もしくはまともな人が来ないから誰か居ない？って話になる訳で。

主さん方向間違えてるよ。
主さんが言うべきは会社であって、紹介で入った人じゃない。
入った人は会社と話し合って条件を決めてるだけ。
主さんも会社と話し合って条件改善したらいいだけの話。

7 名前：匿名さん：2023/01/21 23:59

仲良しこよしで仕事されると迷惑がられるよ？

紹介するなら、仕事って線引きできる人にした方がいい。

8 名前：匿名さん：2023/01/22 00:33

私の職場はずっと人手不足で求人を出してても誰もこないから、今いるパートに誰か紹介してと言われる。
たまに紹介する人がいるけど、職場のことをどう伝えてるのかと疑問に思うことがある。
よく休む人の紹介で入った人はよく休む。笑
紹介で入った人が優遇されてるかを私は考えたことないけど、上司次第でしょうね。

9 名前：匿名さん：2023/01/22 00:49

紹介というか
頼まれて入ったので、
割と我儘というか要望を
聞いてもらえているなとは
思います。

10 名前：匿名さん：2023/01/22 01:05

紹介だろうが、正規募集だろうが、
採用時の労働条件を守らない方がブラックですよ。
先住パートごときに、新入りの労働条件を変えさせる権利なんかないのに、幅を利かせて状況が変わったとかなんとかいいながら変えさせるのは、典型的な面倒なお局認定です。
嫌ならそんな高齢者ばかりくる職場をあなたが辞めたらいいのです。迷惑なのはどっちも同じ。
あなたも好きな時に休んだらいいのよ。

11 名前：匿名さん：2023/01/22 06:28

紹介で入ったなら誰だって条件つけるでしょ、頼まれて入ったんだから。

私は紹介ではないけど、週末は休むし短時間パート。最初の面接でそれで
受かったけど（当時はまだ子供が小さくてそれに合わせての勤務）今更
忙しくてもそれで通してます。>>10さんも仰ってますが、主さんも
休みたいなら休めばいいじゃないですか？

「私が休んだらどうにもなくなる」って思ってるのでしょうけど、こんな
「長時間働く人募集してよ」的な嫌な気持ちで仕事してたって楽しくないし
好きな時間に働けばいいですよ。どうしても出て欲しいと言われて出るのは
主さんなんだから文句云々言わない方がいいんじゃない？

12 名前：匿名さん：2023/01/22 07:16

ママ友の紹介で入りました。
就職情報誌ではフルタイムパートの募集だったのですが、不便な場所（駅から徒歩20分）だからかなかなか決まらず、正社員で勤務しているママ友に「フルじゃなくてもいいから働かない？」と誘われて今に至ります。
自転車なら自宅から10分程なので通勤には問題ないし、希望通り扶養内でOK頂きました。
私の場合は紹介だからこそママ友の顔を潰せないと思ってきちんと働いていますよ。
今年で7年目です。

13 名前：匿名さん：2023/01/22 07:28

気のせいだと思う。
シフトの調整はコミュ力高い人の方が上手。
ただそれだけのことでは？

14 名前：匿名さん：2023/01/22 08:41

以前私が働いていた職場、そこの会社のパートさんが私の友達で紹介で入りました。
基本給は同じなのですが、調整手当がついていてこれ何かと友達に聞いたら私からの紹介だからって。
でも大っぴらに言わないように、これ説明しづらいのでと言われました。

15 名前：匿名さん：2023/01/22 08:42

頼まれて来てるんだから当たり前

16 名前：匿名さん：2023/01/22 08:58

自分がいないと職場が回らないと思ってるのか、上司にいい顔したいのか、断れないのか知らないけど。
強制労働させられてるの？
シフト希望出しても却下されると分かってて働いてるのは自分の判断でしょ。

この日は休みます、出られませんと言うだけの簡単な事すら出来ない自分の無能さは置いておいて、自分はこれだけ苦労してるのに自由に休んでる周りが気に入らない？

17 名前：匿名さん：2023/01/22 09:30

>>0
ん？つまりは、誰か紹介してと言われているが、自分より条件良くなるなら紹介したくないってこと？

紹介したくないならしなくていいし、自分のシフトが気に入らないなら言えばいいと思う。

そもそも、パート従業員に頼らなきゃ人材が集まらないなんて、ブラックだったり、仕事内容と時給が釣り合ってないとか、何かしら問題のある会社なのでは？と思ってしまった。あくまでもイメージね。

18 名前：匿名さん：2023/01/22 09:37

>>17
知り合いを紹介させるのは、集まらないからって理由だけではないのでは？

19 名前：17：2023/01/22 09:40

>>18
だから、あくまでもイメージ。

20 名前：匿名さん：2023/01/22 22:56

>>3
で、紹介できるお友達はいるの？

21 名前：匿名さん：2023/01/22 23:27

>>18
そう思う。

うちは学生は多いけど
学生ばかりだと同じタイミングで休んだり、辞めちゃうから
主婦の方がいいので誰か紹介してよとか言われる。

22 名前：匿名さん：2023/01/22 23:33

>>21
主婦も、その子供が同じ学校に通ってたりすると、行事で休む日が一緒になってしまうよね…

23 名前：匿名さん：2023/01/22 23:46

忖度アリアリだよ～

24 名前：匿名さん：2023/01/22 23:48

>>22
そういう主婦もいるけど
学生とは被らないよ。

子供のために休むのは大学生以外
バイトは大学生だからね。

25 名前：匿名さん：2023/01/22 23:51

>>24
いや、主婦同士の休みが重なったら、学生バイトばかり雇っているのとなんら変わらないでしょ。

うちは学生は多いけど
学生ばかりだと同じタイミングで休んだり、辞めちゃうから
って、21さんは書いている。