NO.11042732

0 名前：匿名さん：2023/03/29 17:21

何を見るために聞いてると思いますか？
一般、推薦はどちらが有利だと思いますか？
この質問をするのはどの業界、職種が多いのか。
また、この質問をされた人は一般入試？推薦入試？
現役？浪人、それとも留年？

我が子は就活で大学入学試験のことを尋ねられたことは一度もないといってました。
家庭教、塾講のアルバイトの面接では浪人について、第一志望で今の大学に入学したのかは聞かれる事が多いと言ってました。

75 名前：匿名さん：2023/03/29 19:58

>>73
浪人生は聞かれないから心配無用だよ。

76 名前：匿名さん：2023/03/29 19:58

>>54
そんな過去の事を聞いてなんになるんだ？って気がするけどね。

77 名前：匿名さん：2023/03/29 19:59

>>75
なるほど。

78 名前：匿名さん：2023/03/29 19:59

>>76
そんな過去の事？

79 名前：匿名さん：2023/03/29 20:02

>>76
そんな過去のこと？
それなら履歴書の大半が無用だね。

80 名前：主：2023/03/29 20:03

>>75
もちろん
浪人は別にマイナス要素ではないですから。

81 名前：匿名さん：2023/03/29 20:04

>>78
４年間をどう過ごしてきたのか、
入試に関係する？

82 名前：匿名さん：2023/03/29 20:05

>>76
子供がオンラインで毎日のように面接受けてるから、昨日聞き耳立ててたら小中って何か習い事してましたか？って聞かれてた。
随分過去の事だよね。

83 名前：匿名さん：2023/03/29 20:05

>>81
企業が見てるのはその子が大学でどう過ごしたかだけじゃないよ。

84 名前：匿名さん：2023/03/29 20:05

>>79
履歴書と何度も書いてる人？
今の就活で多くの企業では「履歴書」ってわざわざ作成しないよ。

85 名前：匿名さん：2023/03/29 20:06

>>82
悲しすぎる
そんな質問する企業止めなよ

86 名前：匿名さん：2023/03/29 20:07

>>83
あとは何を知りたいの？

87 名前：82：2023/03/29 20:07

>>85
大企業だよ。

88 名前：匿名さん：2023/03/29 20:07

>>82
うん、ここでは入試方法だけあげてるけど、実際には色んなこと聞かれてるよね。
ガクチカはもちろんだけど、それは学生が準備してきてるからそれ以外のことも聞かれてる。
聞かれてると言うよりディスカッションするような面接もある。
色んな点から見られてるんだよ。

89 名前：匿名さん：2023/03/29 20:09

>>85
あはは笑どんな企業ならいいの？
圧迫面接は減ったと聞くけど、一つ答えたことにかなり突っ込まれて聞かれるなんて普通にあるよ。

あなたは自分の子が用意してたガクチカだけ披露できれば良いと思ってるの？

90 名前：匿名さん：2023/03/29 20:10

>>87
小中って何か習い事してましたか？って聞かれてた。

大企業でも様々だからね、、、
こんな具体的質問して答えさせても論理的思考は図れないのに、、、

91 名前：匿名さん：2023/03/29 20:11

>>90
しどろもどろにならずに、きちんと答えられるかどうかじゃないの？

92 名前：匿名さん：2023/03/29 20:11

>>90
っていうより、その質問してくる企業体質に疑問を持たない人もいるんだね。
やっぱりネームバリューだって分かるね。

93 名前：匿名さん：2023/03/29 20:12

>>92
どんな質問なら納得？

94 名前：匿名さん：2023/03/29 20:12

>>90
それでどんな家庭で育ったかとかどんな子供時代だったかってのがある程度想像できるよね。
そう言うのって大事だよ？子供時代を通り越して今があるんだからさ。

95 名前：匿名さん：2023/03/29 20:14

>>94
確かにそうだね。

96 名前：匿名さん：2023/03/29 20:14

>>92
それならあなたの子はその質問に対してどんな意図があるのか聞いてみたらいいのでは？
案外そう言う子が望まれるのかもしれないしね。
まあ違うと思うけど。

97 名前：匿名さん：2023/03/29 20:19

>>94
面白い
短い面接の時間で小中の習い事はなんですか？っと就職面接で聞かれるのは
一般入試？推薦入試？よりクレージー

98 名前：匿名さん：2023/03/29 20:23

>>97
学生が用意してないことはいっぱい聞かれるよ。
多分だけど、あなたのようにいちいち引っかからずに素直に丁寧に答えられる人が多くの企業に求められる姿なんじゃないかな。

99 名前：匿名さん：2023/03/29 20:24

>>97
あなた知らなすぎ。


企業はなぜ、面接の場で「幼少期・小中高時代」について質問するのでしょうか？
その理由として、就活生の真の姿を引き出すということが考えられます。直近の学生時代の話だけでなく、幼少期や小中高時代のエピソードも聞くことで、その人の真の性格や価値観が見えやすくなります。
そのため企業側は、家庭環境や学校生活、友人関係など様々な角度からパーソナルな質問をしてきます

unistyleより

100 名前：匿名さん：2023/03/29 20:24

>>97
確かにね、
質問されたことに答えて、そういう流れになった訳ではないんだもんね。
「小中の習い事は何？」
アイデンティティー確立の前の質問を振られることもあるんだね。

101 名前：82：2023/03/29 20:28

>>97
面接時間短くないよ。
オンラインで30分くらいは話してる。
来週は2社ほど最終面接で直接行くけど。

102 名前：82：2023/03/29 20:31

>>99
成る程。
それで幼少期の事を聞かれるんですね。

103 名前：匿名さん：2023/03/29 20:31

>>90
質問がなくなったので、幼少期の話を振ったのでは？と推測。今時、習い事はみな2、3つはやっていますので。

104 名前：97：2023/03/29 20:33

>>99
勉強になります。
うちの子は、企業からのオファに応えて３０分～１時間個別キャリア面談が主なので、
そんな風とは、ホントに物知らずでした。

それらの質問は集団面接の時に聞かれるのですか？
それとも
個別の面接の時なのでしょうか？

105 名前：82：2023/03/29 20:34

>>103
昨日はたまたまドアのそばにいたので聞き耳立てたけど、しょっぱなで聞かれていたよ。
本人に聞いたら怒るので色々聞けないから、聞き耳立ててしまった。

106 名前：匿名さん：2023/03/29 20:36

ほんと勉強になるスレ
まだ就活始まってないけど（推薦入試でした）
でも親にできることはないか！？
がんばれ娘！！と思ってしまう泣

107 名前：匿名さん：2023/03/29 20:36

>>105
初っぱな？
へーー

108 名前：匿名さん：2023/03/29 20:40

>>104
集団面接で「小中の習い事」を聞いて欲しいｗ

109 名前：103：2023/03/29 20:41

>>105
そうでしたか、すみません。

110 名前：匿名さん：2023/03/29 20:44

>>108
別におかしなことでもないよ？普通。

111 名前：匿名さん：2023/03/29 20:45

>>110
集団面接で？
へーーー
面白い
企業側はなにをみてるんだろう笑
すごく気になる

112 名前：匿名さん：2023/03/29 20:47

>>111

>>99を読んだ？

集団かは知らないけど。

113 名前：匿名さん：2023/03/29 20:50

ちょっと前に総合型とか推薦とかの評価が良くなったと
Yahooニュースに出てたかな

114 名前：匿名さん：2023/03/29 21:01

子供二人に聞いたが、そういう質問はされたことがないと。
ただ、一人は中受して中高一貫校に行ったんだけど、
そこに関しての面接官の反応はあったらしい。
「あ～、○○学校なんだ、頭いいんだね」って。

115 名前：匿名さん：2023/03/29 21:19

>>113
何の評判が良くないと書いてあったの？

116 名前：匿名さん：2023/03/29 21:20

>>115
別人だけど何言ってんの？

117 名前：匿名さん：2023/03/29 21:22

>>99小中の習い事の質問の意図を語れる人もいれば
>>60推薦入試一般入試の質問の意図を語らない人もいる


面白いね

118 名前：匿名さん：2023/03/29 22:01

幼少期面接、初めて聞いたから調べてみた。

「幼少期の性格を教えてください」
「小中の友達はどんな方でしたか？」
「幼少期の経験で今の自分に影響を与えたことを複数挙げてください」

やっぱり自己分析を深くして多く語らせる質問が多いね。

面接官「幼少期の習い事はなんですか？」
就活生「ピアノとスイミングと公文とバレエ、英会話です」

119 名前：82：2023/03/29 22:23

>>118
>面接官「幼少期の習い事はなんですか？」
>就活生「ピアノとスイミングと公文とバレエ、英会話です」


>>82で習い事の質問のことを私が書いたけど、「小中って何か習い事してましたか？」って聞かれてましたよ。
それに対して、一言だけ答えて終わるわけないですよ。
何歳から何年間こういう習い事をしていて、どういう風に打ち込んでいたとか喋ってましたよ。

120 名前：匿名さん：2023/03/29 22:46

幼少期面接って、何回目かの面接であるんですか？

121 名前：匿名さん：2023/03/30 01:15

>面接官「幼少期の習い事はなんですか？」
>就活生「ピアノとスイミングと公文とバレエ、英会話です」

→中でも、英会話は今も続けていまして、英検○級を取得しました。
→ピアノは中学までの○年間続けておりまして、難しくてやめようと思ったこともありましたが、おかげで忍耐力がついたと思います。

ここまで答えなかったら弱いと思うけどね。
まあ、高校生の就活の場合だけどね。

122 名前：匿名さん：2023/03/30 08:08

>>121

>まあ、高校生の就活の場合だけどね。

何で高校生の場合なの？

123 名前：匿名さん：2023/03/30 08:17

幼少期面接とは初めて知りました。
なるほどね、良い質問だわ。

最近ボチボチと内定をいただき始めた息子。
どんなこと聞かれてるんだろう。
一度、エントリーシートに書くか何かで、小中学校の話をチラっとしていたことがあったけど、ひょっとしてそういう面接もあったのかな。

124 名前：匿名さん：2023/03/30 21:23

何を見るためなのかは、企業とマッチする人材を見ていると思います。
一般か推薦かで有利不利かは、その企業によるかもしれないのでわかりません。

うちの子は指定校推薦で（MARCHのどこか）入って、現在就活中で何社か内定頂きましたが、
面接で入試方法を聞かれたことは無いそうです。
もし聞かれたとしても指定校推薦だと堂々と答えるし、ESにGPAを記入する企業もあるので、
「大学入学後も成績は良く、コツコツ真面目タイプです」ってアピールするって言ってます。

成績をキープしつつ、部活、サークルで頑張ってきた事を、自分の言葉で堂々とアピールできれば、
人間性等わかってもらえると思うし、そこを気に入って採用してくれる企業に入社したいそうです。

一般入試の人しか採用しない企業なら、ご縁が無かったと思うだけです。

主さんの質問に対してのレスじゃないかもしれませんが、
指定校推薦だからって不利とは限りませんよ、と思ってレスしました。