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気に入らないと無視する人

0 名前：パート主婦：2017/10/28 23:25

スーパーでパートしてます。
最近１７歳の女の子と組む機会が多く
その職場では１年半働いてるようですが
何か困るとすぐ私にきいてきます。
立場上は私の方が上ですが、この店に来て私はまだ３か月、その店のルールは彼女の方が良く知ってるはずなのに。。

一番困るのは接客中に何度も聞いてくること。
その間　私が対応してるお客様は待っていなければならない。ある日の私　やること多くて余裕がなかったから、またいつものように接客中に聞かれたので
ちょっと待ってて　と言いました。
それが気に入らなかったのか、
その日以来　挨拶しても無視。

その子は自分のペースが乱れることを
すごく嫌ってたのを知ってただけに
いつも気づかい　気にしていました。
なのにたった一度の「待ってて」だけで無視とは。。

相手はまだ子供だから仕方ないけれど
社会に出て働いてる以上
社会のルールを学ばなければならないと思うのです。
いくら自分の思うようにいかなくても
それは仕方のないこと。
みな同じようにイライラを抱えながらも
我慢してやっているのだから。

最近その子がストレスでならないんです。
こういう場合　みなさんならどうしますか？

1 名前：パート主婦：2017/10/30 08:34

2 名前：１７：2017/10/30 08:42

>>1
仕事に支障があるから、上司に報連相。

3 名前：訂正：2017/10/30 08:43

>>2
>仕事に支障があるから、上司に報連相。
あるから➡あるなら

4 名前：大きく：2017/10/30 08:46

>>1
「中卒で働いて、世の中を知らない子」と
生温かい目で見る。
自分の子と同じくらい。イライラも
モヤモヤもしない。

5 名前：仕方ない：2017/10/30 09:07

>>1
業務に影響あるならその都度しっかりと「聞こえていますか？お返事がないとわかりません」と言う。
何度か続くようなら「そういうことでは円滑に仕事できないので困ります」と言う。
それでわからないなら上の方に報告する。

6 名前：良かったんじゃないの？：2017/10/30 09:20

>>1
仕事中に話しかけて来なくなったんだから。

高校生アルバイトなのかな？
そうなら、いずれ先に辞めるだろうし。

私も違う理由でイライラする人がいるけど、その人は辞めそうもないし、私も辞める気はないし、もう諦めて珍獣が居るくらいに思ってるよ。

7 名前：販売：2017/10/30 09:26

>>1
私なら、接客中に話しかけてくることについて、大急ぎの要件でない限り、お客様に失礼なので差し支えのない時に話しかけて欲しいということを口頭で説明します。

空気を読めない人もいるし、言われないとわからない人もいますから。

きちんと理由を話して説明すれば、大抵の人は理解してくれると思います。

説明しても改善されない場合は、再度注意、それでもダメなら上に連絡します。

8 名前：ラッキー：2017/10/30 10:28

>>1
え、ラッキーじゃないの？　鬱陶しい子が話しかけてこなくなったんだったら。主さんは自分の仕事だけ淡々とこなせばいいよ。我が子じゃないんだから。

その子が働かないなら店長から注意してもらいなよ。

接客中に話しかけてくるのは駄目でしょ。「待ってて」どころか、後で叱ってもいいことだと思うよ。ヘソ曲げてバイト辞めたらもっとラッキー。

9 名前：うーん：2017/10/30 11:26

>>1
１７歳の女の子なら、こちらが折れて聞いてあげるかも。

「ひょっとして、最近無視してる？私、何かやっちゃたかしら？？」って。

もし主さんの見当が当たっていた場合は、相手の言い分を聞いた上で、再度キッパリと注意しますね。

その後も態度を改めないなら、子供といえども、それなりに厳しく対応すると思う。