NO.6706285

0 名前：こま：2016/02/06 20:13

新しい事務所で求人があり、応募しました。
採用されたのは5人
30代から50代まで、年齢は様々
その中の2人が孤立して（みずから）
他の3人を無視するようになりました。
他部署の人にも無愛想だそうです。
私自身、そういう人たちもいるわ　と
流していましたが

ひとりの人が、「何で無視するの？ちゃんと
見て下さい」と相手に言ったそうです。
相手は無反応で、その様子を泣きながら
上司に訴えた、と。
私にも、上司に言って後押しして欲しいと
言われましたが、私は巻き込まれたくないのと
仕事を覚えるので余裕もなく、上の人に
言いませんでした。

他の人が、上司に言ってあげたそうです。
私、冷たいですかね・・

1 名前：こま：2016/02/08 08:11

新しい事務所で求人があり、応募しました。
採用されたのは5人
30代から50代まで、年齢は様々
その中の2人が孤立して（みずから）
他の3人を無視するようになりました。
他部署の人にも無愛想だそうです。
私自身、そういう人たちもいるわ　と
流していましたが

ひとりの人が、「何で無視するの？ちゃんと
見て下さい」と相手に言ったそうです。
相手は無反応で、その様子を泣きながら
上司に訴えた、と。
私にも、上司に言って後押しして欲しいと
言われましたが、私は巻き込まれたくないのと
仕事を覚えるので余裕もなく、上の人に
言いませんでした。

他の人が、上司に言ってあげたそうです。
私、冷たいですかね・・

2 名前：冷たくない：2016/02/08 08:19

>>1
人に味方してくださいなんて言う人もおかしい。

ＯＫんな環境の悪い会社では、あなたのように自分をしっかり持って生きていくのが大事な気がします。

負けないで。

3 名前：冷たくない：2016/02/08 08:20

>>2
↑こんな環境の悪い

4 名前：第三者：2016/02/08 08:31

>>1
なんか幼稚すぎる。

主さん、関わらないで正解じゃないかな。

5 名前：これ：2016/02/08 08:47

>>1
中学生の話に置き換えたら子供に「自分は言いたくないなら関わるな」って言っちゃいそう。

にしても働きづらそうな職場だね。一度に５名も採用って、前にごっそり辞めたのかな。

6 名前：難しい：2016/02/08 08:48

>>1
でもまあこれで、もし主が次に無視される立場になったときには誰も助けてはくれないよね。

無視されている人によっぽどの落ち度があるならまだしも、意味なく無視されているようなら可哀想だよね。
他の人が助けたって事は目に余るものだったんだろうし。

7 名前：はいはい：2016/02/08 08:49

>>1
> ひとりの人が、「何で無視するの？ちゃんと
> 見て下さい」と相手に言ったそうです。
> 相手は無反応で、その様子を泣きながら
> 上司に訴えた、と。


これは無視しないで、って言った人が、泣いて上司に訴えたという事なのかな？(笑）だとしたら関わらないかなぁ、無視する方も職場で泣いちゃう方もどっちもどっちだと思うので。


でもまあ自分のやり方にイマイチ自信が持てず「冷たくないよね？」ってこんなとこで聞いてる主さんも50歩100歩かと。

8 名前：幼稚園か？：2016/02/08 08:59

>>1
>新しい事務所で求人があり、応募しました。
>採用されたのは5人
>30代から50代まで、年齢は様々
>その中の2人が孤立して（みずから）
>他の3人を無視するようになりました。
>
>
>ひとりの人が、「何で無視するの？ちゃんと
>見て下さい」と相手に言ったそうです。
>相手は無反応で、その様子を泣きながら
>上司に訴えた、と。


これは、A、B、C、D、主さんが採用された。
A、Bが勝手に孤立しC、D、主さんを無視するようになった。
CがA、Bに「何で無視するの？ちゃんと見て下さい」と言ったけど、無反応だったから、泣きながら無視されたと上司に訴えたって事？


なんか先が思いやられるね。

9 名前：整理：2016/02/08 09:02

>>1
新人が５人いて、孤立を選んだのが２人、残り３人に主さんが含まれており、その他２人は泣いて訴えた人とまあ付き合って訴えた人、

ということで良いのかな。

何で先の２人は孤立を選んだんだろうね（べったりが嫌だとか？）。そしてその２人はそれぞれも仲良くないのかな。

主さんは第３の孤立の人になればいいと思う、てかもうなってる気がする。

10 名前：お子様か：2016/02/08 10:00

>>1
本当、めんどくさい職場と同僚だね。

泣いて訴えたって・・・
中年従業員に「私を無視するんです〜」と泣きながら訴えられた上司の方が気の毒で仕方ない。呆れたろうなあ。

どういう職種で、どういう業務扱ってるのか知らないけど、無視だろうが孤立だろうが、それで仕事が成り立ってるなら別にいいじゃないかと思うけどね。

コミュニケーションが必要な業種だったらそれも困るだろうが、単純な事務仕事とかライン工とかの、自分に与えられた仕事をこなせばいいような類だったら、黙々だろうが淡々だろうが構わないのにね。

孤立具合が分からないけど、最小最低限のことはやりとりしてるんでしょ？職場で一日中、一言も話さないってことじゃないよね。

それのどこが、泣いて訴えるレベルなんだろう。

私もできたらその泣いた人と関わりたくない。
大人だから無視なんてしないけど、挨拶と仕事上の必要なやり取り以外話さないで済ませられるならそうしたい。

11 名前：ねずみ：2016/02/08 17:41

>>1
中立の立場にいることは出来ないんだろうか
どちらにもなびかない
孤立するのも覚悟で
八方美人的だが自分を守るのはそうするしか
無いと思う

12 名前：う〜ん：2016/02/08 18:42

>>1
その二人、おかしいと思うけどね。
必要以上に職場の人とかかわりたくないと思っても、無視？はおかしいよね。
何歳の人かわからないけど、いい大人がおかしいと思う。
とはいえ、ちゃんと見てくれとか、上司にそれを訴えるというのも、なんだかね…。
どっちにしても、関わりたくないような人間の多い職場はつらいですね。

13 名前：あいす：2016/02/09 07:25

>>1
>新しい事務所で求人があり、応募しました。
>採用されたのは5人
>30代から50代まで、年齢は様々
>その中の2人が孤立して（みずから）
>他の3人を無視するようになりました。
>他部署の人にも無愛想だそうです。
>私自身、そういう人たちもいるわ　と
>流していましたが
>
>ひとりの人が、「何で無視するの？ちゃんと
>見て下さい」と相手に言ったそうです。
>相手は無反応で、その様子を泣きながら
>上司に訴えた、と。
>私にも、上司に言って後押しして欲しいと
>言われましたが、私は巻き込まれたくないのと
>仕事を覚えるので余裕もなく、上の人に
>言いませんでした。
>
>他の人が、上司に言ってあげたそうです。
>私、冷たいですかね・・



冷たくは無いんじゃない

14 名前：器：2016/02/09 07:55

>>1
それが主さんの器だよ。

15 名前：出てこなくなっちゃうよ：2016/02/09 09:06

>>14
>それが主さんの器だよ。


こんなこと言ったら、主さんが出てこなくなっちゃうよ。

16 名前：それ：2016/02/09 13:20

>>11
>中立の立場にいることは出来ないんだろうか
>どちらにもなびかない
>孤立するのも覚悟で
>八方美人的だが自分を守るのはそうするしか
>無いと思う



要するに主さんと同じタイプでは？

17 名前：まず自分：2016/02/09 13:42

>>1
>私、冷たいですかね・・

その相手のかたにとっては冷たく写ったと思う。
でも人間それぞれキャパ違うし仕方無いと思う。

18 名前：ドン引き：2016/02/09 14:58

>>1
泣きながら上司に訴えたあ？

その時点でその人にドン引きだわ。
無視も良くないが、その人も面倒くさい人だ。
関わらない方がいい。
冷たくない。

ところで無視って挨拶も話も一切しないってこと？
仕事の伝達すらロクにしなくて仕事に支障をきたすのなら、
上司に言うけど、泣いて言うなんてことはしない。

19 名前：そうねぇ…：2016/02/09 15:28

>>1
冷たいと言うより、自分さえよければいいタイプだよね。

スレたてっぱなしだし。

主さんを批判めいたレスもあるから、関わりたく無いのでしょうけどね。

20 名前：こま：2016/02/09 17:44

>>18
みなさん、レスありがとうございました。
Ｂ型インフルエンザにかかってしまって
返事遅れて申し訳ありません。
自宅待機中なのでその後の
会社の様子がわかりません。
やっぱり会社で泣く方も・・・ですね
中立の立場でいようと思います