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仕事辞めたい…長文です

0 名前：花屋：2017/07/05 06:14

とある大型スーパーの花売り場に採用され、先月末から働いています。
オープニングスタッフなのですが何の勉強も無しに、突然売り場に立たされました。
どんな商品があるのか、何の知識もなく、とにかく売り場に立て、と。
当日はオープンだったので客が溢れていました。
私に出来る事は、ひたすらのいらっしゃいませ、と、客からの質問には、他のスタッフに確認取って答えるだけ。

ここからが本題です。
今は、応援に来てくれているスタッフがいるので回っている売り場。
このスタッフの方々、明日が最終で、その後はひとりも居なくなります。
その方々の店がオープンするので、そっちに行ってしまうのです。
何と、売り場は私ひとりなんです。

私は毎日出勤では無いし、駆け足で色々教えられている状態で、仕事内容把握出来ていません。
花屋、花を売ってるだけではありません。
生物なので管理が必要、発注、枯れた花の破棄、パソコン使ってポップ作り、レジ、ひとりでは絶対に無理なんです。
トイレにも行けません。

私の上司は、花売り場と別の売り場を兼任しているマネージャーです。
一緒にやるから、と言ってますが花に関してはど素人です。
しかも、もう１つの売り場もスタッフの数が足りず、走り回っている状態です。
その状態で、花売り場に来れる？？？

ひとりでは無理だと何度マネージャーに伝えても、私の他に後2人入る予定だから大丈夫だとの一点張り。
私は、その新しい人が入るまでの事を心配しているのですが。
しかもその人達もいつ入るのかなんて、全く見通し立っていません。
1人は内定していますが、お子さんが待機児童なのだとか。

普通、研修中の人間には必ず先輩が付くでしょう。
私には誰もいない。

私が休みの間は一体どうなるの？
他の売り場の人が手伝うという話ですが、その売り場も人手不足だし、花に関しては素人。
私が居ない間も、どうにか回るんだったら、私居なくていいじゃん、って思ってます。

教える事不完全なまま、素人ひとりに仕事をさせるという訳の分からないやり方に疑問と怒りでいっぱいです。

明日の勤務が終わってから、辞める覚悟でマネージャーに疑問をぶつけるつもりですが、どう伝えていいかも分からなくなっています。

どうしたらいいんだろう(泣)

1 名前：花屋：2017/07/06 14:44

2 名前：みーこ：2017/07/06 15:09

>>1
とりあえずレジ、花の管理はやる。

ポップ作りは無理ならやらない。
発注も管理者に任せる。

昼休みはどうするの？

トイレに行きたければレジ閉めて行くしか
ないですよね。

平日なら客もそんなに来ないだろうし、そのうち
慣れれば出来る様になるんじゃない？

3 名前：主：2017/07/06 17:27

>>2
ありがとうございます！

私のような、下っ端のペーペーが、これはやらない、とか選べるんでしょうか？
先日も、お花の値段がわからないとお客様から言われて、急きょポップを作りに行ったり、それも私ひとりではまだ無理だから、マネージャーと一緒に。
どこからか、販売部の人達が見ていて、あのポップ作れとか言ってくるんです。

花の管理もまだ充分に習っていないし、レジも一度だけ触っただけで、一人でやれと言われても無理な話です。
お客様が来た時に打つだけじゃ無いんですね、レジって。
売り上げとお金が合致しているか、確認の為の作動もあったりで、それも駆け足でしか習っていません。

応援で来てくれている方達と、午前中は3人、午後からは6人で管理している売り場です。
応援の方達は皆さん経験者で、こんな状態で売り場を開くなんてあり得ない、前代未聞だと皆んな言っています。
通常3〜6人の経験者で回している売り場を、本当に私ひとりで？
疑問と不安でいっぱいです。

採用の時に面接官が言っていた事、オリエンテーションで上司が言っていた事、全く違っています。

4 名前：むりなら：2017/07/06 17:39

>>3
不安です、無理です
って主さん自身ギブアップみたいだから、
早めにやめたほうがいいよ。

やめて、つぎ探そう！