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0 名前：千春：2015/10/29 15:06

パートに出て７か月目になります。

工場で、ベテランの怖いパートさんもいて
仕事自体もかなり重労働です。
そのせいか、辞める人がとても多く
しかもみんな突然来なくなるパターンです。

いい年齢の大人が突然辞めるのって非常識だと思いませんか。
それとも職場がきついとそうなっちゃのかな・・・。

1 名前：千春：2015/10/30 16:46

パートに出て７か月目になります。

工場で、ベテランの怖いパートさんもいて
仕事自体もかなり重労働です。
そのせいか、辞める人がとても多く
しかもみんな突然来なくなるパターンです。

いい年齢の大人が突然辞めるのって非常識だと思いませんか。
それとも職場がきついとそうなっちゃのかな・・・。

2 名前：ハードル：2015/10/30 16:50

>>1
周りがみんなそうして辞めていくなら
自分もそれでよくなっちゃうとか。

3 名前：あるよ：2015/10/30 16:56

>>1
どこの職場にもそういう人はいますよ。
重労働の仕事だとなお更かもしれないですね。
私の職場は環境は良い方だと思うけど、
何日か欠勤してそのまま辞める人とか
連絡もなしに来なくなってそのまま辞める人とかいたよ。
あといきなり今日で辞めますとかもいたな。
ちゃんとしてる人は、1か月前くらいから辞めるって言っていて
引継ぎもしっかりしてから辞めて行きますけどね。
パートだと結構いい加減な人多いと思います。

4 名前：ブラック：2015/10/30 17:29

>>1
ブラック企業の場合、辞めると言い出すとすごい嫌がらせが始まったりするからね。常に求人出てるところは要注意っていうし。

5 名前：味噌汁子：2015/10/30 17:40

>>1
非常識だけど、そうやって辞めないと、
病んでしまうほどだったと思うので、
勘弁してやってください。

円満に辞められないって、悲しいことです。

6 名前：嫌がらせ婆：2015/10/30 18:55

>>1
福祉課(仮)の女性上司(当時45歳)がとんでもない人間だった。どう考えてもどこから見ても福祉にふさわしい人間ではない。弱い立場の人を救うのが仕事なのに、足で踏み潰し精神を破壊まで追いやるような言葉で攻めまくり、泣かせる鬼ババ。同じ職場で働く人をいびり潰す悪魔のような女。
この女、市のある施設の長になっている。同僚や職場の女性をうつに追いやり、なぜ出世できるのか？
不思議でたまらない。

この女のせいで辞めた人の人数が数えきれない。
こんな女が福祉にたずさわっているなんて、関わりのある人たちがあわれ。世の中おかしい。税金の無駄遣いもいいところだよ、まったく。

7 名前：たかがパートされどパート：2015/10/30 18:58

>>1
合わないなと思ったら、次行ってみよう！
・・・ってなるんじゃないの？

特に、ブラックな企業なら尚の事。

8 名前：あるよね：2015/10/30 18:59

>>1
あると思う。

工場の現場パートはお局おばばが仕切ってるところあるけどそういうところは嫌になっちゃうんだと思う。

だってお金に困っていなくてとりあえず働きたいっていう人は何も嫌な職場で働く必要ないよね？

生活が困窮していたら辞めないでしょ。

9 名前：え〜：2015/10/30 19:06

>>6
福祉課の人って優しいし、めんどうみがいいよね
そう思ってたけど、職場でいじめをするような人もいるんだね。

そんな人にはお世話になりたくないな。
まさか、福祉課でも、老齢関係、高齢者関係の課の人だったら嫌だな。両親を安心しておまかせできないもの。

10 名前：そら：2015/10/30 19:30

>>1
まともな職場なら非常識な行為でしょうけど、まともじゃないブラックな職場なら、辞めると言ってから1〜2か月その怖いベテランパートオバサンのイジメがあるんじゃないの？
それに耐えて精神病まなきゃいけないって理屈はないと思う。