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シフト

0 名前：匿名さん：2019/10/30 07:58

曜日固定ではなく、出られない日を事前に申し出て、それからシフト組むかたちのパーとです。
フルタイムがいない、扶養内ばかり。
ほどほどに働いて、休みの日は自分の習い事とかいいなと思いましたが、決まった曜日に休むのはちょっと…と言われました。
そういうものですか？

1 名前：匿名さん：2019/10/30 08:05

うちもそうだけど、構わず固定曜日休み希望出してる。
以前はしてなかったけど、休みが決まってないって予定が組みにくいから。
習い事があって、この曜日は休みって人もいたよ。

2 名前：匿名さん：2019/10/30 08:06

そりゃ職場にもよるからね。
シフト制だと固定曜日に休みを認めるとシフト組みにくいと思う。
一人二人ならいいけど、私も私もとなったら収集つかなくなるし。
主さんが例えば水曜に毎週休みを入れたいと思ったとして、他の人も全員水曜に休みたいといい出したらどうなる？
そういうことのないように、できるだけ調整はするが毎週固定はできない、ということなんじゃないかな。

3 名前：匿名さん：2019/10/30 08:15

んーまあでも
絶対譲りません、てなら確かに顰蹙だろうけど
別に希望として出すならいいんじゃないの？

ダメな日を出す、ってしくみでも
みんながみんなそんなに予定パツパツでもなくて
中にはいつでも平気でーす、みたいな人もいるでしょうし。

習い事があって出来れば休みたいけど
人の調整が難しければいいですよ、くらいのスタンスなら。

4 名前：匿名さん：2019/10/30 08:23

固定で休み貰って、あとは臨機応変で対応する、にしたらダメなのかな？

5 名前：匿名さん：2019/10/30 09:25

>>2
ん？
断然固定休みの方がシフト組みやすいが…

6 名前：匿名さん：2019/10/30 09:27

組みやすい。
ていうか、その人（固定）優先になるけどね。

その優遇みたいなのが嫌なのかも。
あと、固定にしたら、
融通が利かなくなる気がする。
日曜の午後がいないけど、ってときに、
いや私は午前だから、とか突然日曜とか困る—ばっかりになったら面倒

7 名前：匿名さん：2019/10/30 10:22

>>2
いやいや、固定の方が組みやすいからw
バラバラだと毎回1から組むことになるから面倒。

って言ってもだいたいある程度は固定化されていくのが普通だと思うけどねえ。

8 名前：匿名さん：2019/10/30 10:37

出られない日を固定曜日で申請して言われたの？
そう言われたってことはそこの職場では今はそういうものなのでしょうね。
その時の職場の方針によって、シフトを組む人によって、シフトの組み方は職場によって違いがあります。

9 名前：匿名さん：2019/10/30 10:48

シフトが出てから変更されると、人数を少なくシフトしてる接客業では、困るわ。
休み時間が減らされるからね。

他の人と交代して休みを取るなら有りだと思いますよ。

10 名前：匿名さん：2019/10/30 10:59

ファーストフード店でシフトマネージャーしてます。
夕方以降ならともかく、昼間の主婦パートさんばかりの時間帯だと、曜日固定で休ませるのは難しいんですよ。
単純に組むだけなら難しいことはなく、みなさん言うようにむしろ考えやすい。
だけど1人をそれしちゃうと、他の人もみんな私も私も、となります。
みんながそれぞれ別の曜日に休みたいと言ってくれるなら、むしろありがたいですよ。
だけどそう上手くいくとも限らないし、偏りが生じた場合、誰に我慢してもらうか、譲ってもらうかを考えるのが非常に厄介です。

もちろん、できるだけ融通する、ということは出来ます。
だけど例えば、月に3回その曜日は空けるから、1週だけその曜日に入ってください、というのが精一杯。
確かに組む側の勝手な事情と言われればそうだけど、パートさんたち全体の輪や軋轢を避けることを考えたら、固定曜日休みは難しいです。

でも、店やパートの人数によるので、一概には言えないですね。
十分な人数を確保してるなら、アリじゃないですかね。

11 名前：匿名さん：2019/10/30 12:21

>>0それからシフト組むかたちのパーとです。

どう入力したら「パーと」になるんだ？
ぱーとと入力変換すればパートになるんだけど。