NO.9876067
覚えないできた仕事
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0 名前:匿名さん:2021/09/28 20:03
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人事部のパートで働いて1年になります。
同期の方と同じ仕事内容なのですが、私は全く知らなくてその方のみ社員さんに教えてもらいエクセルで資料を作成していたみたいで正直本日まで知りませんでした。
ちなみに違う上司(A氏)に教えてもらい今まで2回程したことあるのですが、実は毎週やる仕事だそうです。
毎週同期の方がやってるのも私がしらなくても会社のしては誰かしらがちゃんとやってくれたらいいんでしょうね。
知ったのは今月新しいパートさんがきて、本日やっている仕事内容を教えている時に知りました。
聞いたらA氏には知っていた方がいいと言われたのですが、仕事ができる同期の方に任せた方がいいと思いますか?
もう同期の方が毎週しているので今更社員さんに聞けないし同期の方にやり方教えて貰って私も毎週やっていった方がいいと思いますか?
それとも今まで通りその方に任せるべき?
A氏以外には何も言われないできたので、私が絶対に覚えないといけないとはなさそうなんですが。。
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1 名前:匿名さん:2021/09/28 20:07
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また同じ人?
なんか怖い・・・。
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2 名前:匿名さん:2021/09/28 20:25
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>>1
慣れるよ。
いつものことだから。
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3 名前:匿名さん:2021/09/28 20:26
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あの?
ここって、貴女の働いている会社ではないのですよ?
任せた方がいいか、自分がやったほうがいいか?
任されてきた人に聞いた方がよいのではないでしょうか?
こんな事をここで聞くくらいですから、任せてきた人の方が理解力も高く
意思疎通がしやすいから、その人がやって来ていたのでしょうね。
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4 名前:匿名さん:2021/09/28 20:56
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おなじフロアで机並べていても、違う仕事やってるのなんてどこでもあるよ。その人が休んだら、社員か誰かその仕事をわかる人が、自分でやるか他の人に頼むんだよ。
A氏も、主さんが聞かなければその仕事については何も言わなかったでしょう。
どうして自分で仕事増やすの?
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5 名前:匿名さん:2021/09/28 22:47
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あのさ、ここでぐちるんだったら、
会社の人に聞けばいいと思うんだけど。
私も覚えたほうがいいですか?って。
聞くは一時の恥、
聞かぬは一生の恥
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6 名前:匿名さん:2021/09/28 23:34
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よく雇うよね、こんな人無理だわ。
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7 名前:匿名さん:2021/09/28 23:35
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こんなパートさんのいる
人事部がある会社って、
不安になるのは私だけ?
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8 名前:匿名さん:2021/09/28 23:44
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あなたの仕事ではないなら
同期の方に任せたらいいのでは?
わからないなら黙ってる方がいいよ。
成り行きにまかせる。
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9 名前:匿名さん:2021/09/29 00:25
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>仕事ができる同期の方に任せた方がいいと思いますか?
>それとも今まで通りその方に任せるべき?
任せる任せるって、貴女が任せるかどうかを判断をする立場にあるの?
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10 名前:匿名さん:2021/09/29 05:42
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>>0
ホントに仕事やる気無いんだねぇ
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11 名前:匿名さん:2021/09/29 06:07
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初心に帰ってがんばるのみ。
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12 名前:匿名さん:2021/09/29 06:21
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>>6
新人さんを雇ったみたいだから、その人が育てばお払い箱かもよ。
肩たたきじゃなく背中どつかれ突き飛ばされるんじゃないかな。
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13 名前:匿名さん:2021/09/29 07:49
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>>0
A氏以外には何も言われないできたので、私が絶対に覚えないといけないとはなさそうなんですが。。
今更何も言ってこないよ。
あなたが、やる気無いのわかっているもの。
やりたくない仕事なら、やらないで仕事できる人にやってもらった方がいいかも。
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14 名前:匿名さん:2021/09/29 08:26
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やる気が無いわけじゃないんだと思う。
やる気とプライドだけはある。
同じ仕事を任せてもらえない事へのコンプレックスというか
私にも出来るのに!って認めてほしいんだろうな、と。
逆の立場の人が私ばかり仕事が増えて、ていう不満ならともかく
仕事を振ってもらえない不満は珍しいよね。
いつもの人と同じかは分からないけど
なぜそんなに焦るのか疑問。
承認欲求が強いのかな。
以前いた同僚も同じだった。
なんならほんとその人なのかも、とさえ。
やる気はあるんだけど
どうもズレててミスも多いから仕事を任されないんだけど
それが不満で文句ばっかり言ってて自分で自分を追い込んで追い詰められて
最終的にキレて暴言吐いて辞めてったよ。
(前にスレを立てたことがある)
標的は私で
なんでアンタばっかり仕事任されてんだ!的な事でキレてった。
強烈な人だったなー
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