NO.9174102

0 名前：主：2021/01/13 18:40

今日パート先の人事課から、部署異動の件で連絡がありました。その話は上司からパート全員聞いてはいましたが、私は時間が合わないのでやんわり断ったんです。でも今日まるで私がその異動を了承したかのように言われ、話がちぐはぐになってしまいました。
そして断ってしまいました。
明後日パート先に行くのがこわいです。
今の部署で働きたいけど、コロナの影響で事業縮小せざるを得ないから仕方ないとは思うし、私もダブルワークか転職も覚悟で求人をみています。
言われた部署が退屈そうでやりたくない業種なんです。
でも人事に言われたってことはもう逃れられないってことですよね。
会社員だって誰だって会社には従いますよね。
とりあえず移って新しい職を探すしかないんですかね。
職があるだけでありがたいんですかね。
アラフィフです。

1 名前：匿名さん：2021/01/13 18:42

退屈なのが嫌?
きついよりよっぽど良いわ。

2 名前：匿名さん：2021/01/13 18:46

縮小のための異動なのに、退屈な部署なんてあるのかね？

3 名前：匿名さん：2021/01/13 18:49

>>1
退屈は嫌だよ。
キツいのも嫌だけど。

4 名前：匿名さん：2021/01/13 18:49

肩叩きなのかな？
移動は職能適性見ての打診だからね。

5 名前：匿名さん：2021/01/13 18:50

リストラ対象なのでは？

6 名前：匿名さん：2021/01/13 18:52

異動すると勤務時間が変わってしまうの？
ならば雇用条件、契約なんかも変わるでしょうから会社側もいきなり異動させるってことはない気がするけどな。
打診しただけで、希望は普通に述べて良かったんじゃない？
きっと私でも言うだけ言ってみたと思うなぁ。

どんな状況でどんな風に言われたのかわからないけど…

7 名前：匿名さん：2021/01/13 18:58

>>5
今の部署からのリストラです。
人が集まって成り立つ事業なので、コロナの影響をモロ受けました。
シフトに入ってもほぼやる事ないです。
私は使えないし、一番下っ端です。
たまたま空いた部署に入れようとしてるんだと思います。
どっちにしてもやる事ないから、求められてる方に行くべきですよね。

8 名前：匿名さん：2021/01/13 19:01

>>7
行くべきというか、
行くしかないでしょう。
しがみつく選択肢は与えられないと思う。

9 名前：匿名さん：2021/01/13 19:03

>>7
異動を受け入れない＝退職
でしょうね。

10 名前：匿名さん：2021/01/13 20:18

引き受け手がいないから人事もハッタリかましてきたのかもよ。
了承してる体で強引に話し進めれば流されるだろう的な。
もしそうなら流されなかった主さんは異動の候補から外れるだけじゃないかと思うけど。

11 名前：匿名さん：2021/01/13 21:35

異動は甘んじて受け入れるしかないのでは。
てか、そうして下さい。

社内で調整して適材適所で割り振ってる業務なのでやりたいとかやりたくないとかわがまま言うのはご法度。

パートさんは時間に制限あるだろうけど無理言われるなら辞めろって事かと。

社に貢献してる自負があるなら自分できちんと交渉したら良いよ。

12 名前：匿名さん：2021/01/13 22:08

とある会社で人事部にいました。
人員整理でうるさい人と障害者と高齢者のパートさんに、遠方の工場に行っていただきました。
障害者と高齢者のパートさんはすぐに退職したそうです。

主さんそれリストラに間違いありません。
お気の毒です。

13 名前：匿名さん：2021/01/14 06:35

>>0今の部署で働きたいけど、コロナの影響で事業縮小せざるを得ないから仕方ないとは思うし、私もダブルワークか転職も覚悟で求人をみています。
言われた部署が退屈そうでやりたくない業種なんです。



肩たたきじゃん。

14 名前：匿名さん：2021/01/14 09:17

退屈そうな部署は、所謂、閑職って感じなの？
だとしたら、遠回しな首斬りでしょうね。

15 名前：匿名さん：2021/01/14 12:42

>>0
その異動はいつから？
来月からだとしたら、来月からあなたの居場所は何処にも無いよ。

16 名前：匿名さん：2021/01/14 13:03

>>15
異動先にもってこと？

なんか煽ってない？
つまんないよ

17 名前：主：2021/01/14 14:40

>>16
異動先はきちんとした部署です。
私が興味ないだけで。
何十年も勤めた方が辞めるので、その代わりだそうです。
しかも午前中だけ週５から、私が望めば週３、１日勤務にしてもよいという提案もありました。
今の部署にはとにかく仕事が無いんです。
だから肩叩きにあっても仕方ないです。
辞めてもっと働ける所に行くパートさんもいます。
面白可笑しく、リストラだ、肩叩きだと言って来る方、スッキリしましたか？

18 名前：匿名さん：2021/01/14 15:32

どっちもどっちな感じ。

19 名前：16：2021/01/14 16:56

>>17
部署に仕事が少ないから人数整理してパートを異動で減らすことを
その部署的にはリストラって言っても
それは別に間違いではないと思うけどね。


15のあおりレスよくないよ、ってレスしたつもりなのに。
おこられちった。
面白おかしくリストラだ肩たたきだとか言った覚えはないよ。

20 名前：匿名さん：2021/01/14 16:57

>>17
誰かに間違えられたんだと思う。

21 名前：匿名さん：2021/01/14 17:21

7は主なの？

22 名前：匿名さん：2021/01/14 17:40

>>17
時間の都合まで合わせてくれる提案があるなら、
会社も優しいではないですか。

23 名前：匿名さん：2021/01/14 17:41

私なら気にせず勤める。

24 名前：匿名さん：2021/01/14 17:44

>>17
でもパートなのに異動を断ってしまったんだよね？

25 名前：匿名さん：2021/01/14 18:15

>>17
主さんはどうしたいの？
興味がない仕事でつまらないから辞めたいの？
それともアラフィフであとがないから我慢して異動するの？
会社側としては、嫌々勤務されるのは嫌だと思うよ。
アラフィフで、再就職難しいのなら異動して、次の人事異動まで頑張ってもいいんじゃないかなって思うよ。