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NO.6667548

パート休んでもいい?

32 名前:ひどいな:2017/10/17 19:54
>>19
>>>パートだから何してもいいってのはおかしいでしょ。
>>
>>何してもって、子供の運動会だよ。
>>事前に申告するんだから休めない会社の体制がおかしい。
>>
>>
>
>
>
>
>私のパート先は、有給とるときは2週間前迄に申請する決まりになっているよ。
>急な休みは、有給が残っていても欠勤扱いだよ。



急病でもそうなの?
朝起きたら熱が40度あったとか、いきなり嘔吐下痢症でトイレから出られないとか、階段から落ちてどうやら骨折したらしいとか、親が危篤でとか、そういう理由でも急な休みは有給使えず欠勤扱い???

どんだけブラックなんだよ。
仕事柄いろんな会社の様子見てきたけどそんなのなかなかないよ。
そもそも有給というシステムがない(法律違反)という会社ならあったけど。

あなたのパート先のそのシステムは労働基準法違反の疑いがあるけど大丈夫かい?
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