仕事での相談です
-
0
名前:
匿名さん
:2021/06/09 11:44
-
ある会社で3年前から働き始めました。
教育係の人に目をつけられたのか、私の会話を常にそばで聞いています。
電話対応のときは、その電話を聞いています。
チャットで、叱られたりします。
そんなときは一瞬ですが、電話もしどろもどろになってしまいます。
その方には、はい。はい。と聞いて謝るしかできないのですが
私をいじめてストレス発散しているところが見受けられます。
これ以上集中攻撃されないために、どのように接したらよろしいでしょうか。
他の社員さんに相談したくても、私より教育係のほうが長いお付き合いなので
なにも解決しないと思います。もっとひどくなるかも。
やめることも検討しましたが、同期のみんながいい方ばかりなので辞めたくありません。
集中攻撃されているのは私だけです。
-
3
名前:
匿名さん
:2021/06/09 12:42
-
どういうことで叱られるの?
理不尽な事なの?
そうでないなら仕方がないんじゃない?
叱られないように仕事で成長するしかない。
-
4
名前:
匿名さん
:2021/06/09 12:45
-
何を叱られるの?
-
5
名前:
匿名さん
:2021/06/09 12:48
-
私も以前そうだったけど(辞めてくれたからラッキー)一回何かしらのレッテル
そういう意地悪・ストレス発散目的な人に一度でもターゲットにされたり、出来ない
レッテル貼られちゃうともう何をしようが、気に食わないってなってしまうのよ。
そういう人ほど自分のミスには寛大でねーwもう目をつけられたらターゲットが
どうでもいいことにまであーだこーだ言い始めるから、「はい、すみません」で
ある意味自分の中で無視よ。じゃないとせっかく他の方たちがいい人ばっかなのに
気持ちが持たないよ~頑張って!!いつかいいことがある、私みたいに^^
-
6
名前:
匿名さん
:2021/06/09 17:25
-
きっちり仕事を覚えればいい。
-
7
名前:
匿名さん
:2021/06/09 17:37
-
チャットは見ないとか
|